栽培活动总结

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近日，四（11）班开展了以“让绿色扮靓心灵”为主题的综合实践活动，学生们通过无土栽培圆了自己的“田园梦想”。无土栽培是以水、草炭或森林腐叶土、蛭石等轻质材料做育苗基质固定植株，让植物根系直接接触营养液，采用机械化精量播种一次成苗的现代化育苗技术。绿油油的生菜、油菜、空心菜，羞答答泛着绿意的豌豆苗，等等，不同种类的蔬菜在师生的精心培育下茁壮成长。

无土栽培实践活动在学期初就已经启动。学校提供一块教学区作为日常活动基地，为班级发放了无土栽培的种子等相关材料，学生们根据自己的兴趣爱好，组成了活动小组。为了让同学们更直观具体地观察和了解蔬菜的生长过程，学校建成了“无土栽培生态体验室”，同时举办了“蔬菜爱心领养”活动，很多同学把蔬菜秧苗带回家中精心培育。同学们和父母一起培育蔬菜，遇到问题共同探讨，并通过上网或咨询专家寻找解决方法。不少学生还为蔬菜建立了成长档案，看着自己精心呵护的蔬菜一天天长大，写下了一篇篇图文并茂的观察记录。一些学生还饶有兴致地为记录和照片取了十分有趣的名字，比如；“来吧，该喝水了！”“宝贝：你又长高了！”“亲：补点营养液吧！”……

在同学们的精心照料下，一棵棵果蔬幼苗茁壮成长。一段时间后，班级将举办无土栽培果蔬展示活动。活动中同学们普遍对蔬菜的生长过程感兴趣，无土栽培作为学校综合实践活动的重要内容之一，受到孩子及其家长的热烈欢迎。活动的开展，不仅使同学们掌握了无土栽培的方法，还认识了植物的整个生长过程，拓展了知识，增强了体验，学会了合作，懂得了感恩。

为培养学生科学**意识，提高学生科学**能力，丰富学生课外生活，作为我校科技节系列活动之一的无土栽培评比，采用培训加评比的方式有效地实现了活动的目的。无土栽培是一项新兴的农业园林技术，在初中生物教学中有所介绍，开展这项活动既是对课本内容应用，也是对教学有益的拓展，同时为我校如何开展实践活动教学做出积极的探索。现做总结如下

1、本次活动让学生通过运用课本所学知识并结合相关的技术知识，通过实践体验生物科学在创造美好生活中所能起到的积极作用，再将知识转化

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根据《xx——2018年度xx市xx工作室教师培养计划》，xx名师xx工作室于12月6日在保康县熊绎中学开展了培训活动。本次培训活动是工作室挂牌成立后开展的第一次培训活动，在县教育局教师科、县教研室、学校领导的指导关心和熊绎中学、后坪中心学校、龙坪中心学校师生的支持配合下，工作室全体成员精诚团结齐心协力，圆满地完成了本次培训活动，达到了培训预期目的，受到了上级领导和老师们的高度好评。

一、周密策划、认真准备

5月5日，xx市教育局在xx市恒大小学召开“xx市市级名师工作室首席名师和xx——xx年度xx名师名校子工作会议”，挂牌成立“xx名师xx工作室”，xx被xx市教育局命名为首席名师，挂牌学科“初中历史”。9月下旬，在学校领导的直接关心和安排下，工作室布局工作初步完成。根据学校的实际情况，工作室以初中历史、道德与法治、地理学科的教学研究为载体，培养一批具有高尚的师德修养，先进的教育理念，厚实的专业素养及精湛的科研能力的学习共同体为主要工作任务。

工作室的前期工作以保康县熊绎中学为依托，锻炼了演播室队伍的基本教学基能，提高了文科综合学科的教学质量。工作室由首席顾问范延龙（熊绎中学校长）、李启国（xx市教研室）、阮英胜（保康县教育局）、余传龙（保康县教研室）、专家顾问刘敬恩（县教研室）、李自斌（xx四中）、刘庆功（樊城教研室）、段春燕（宜城教研室）、韩金荣（南漳教研室）、丁志勇（老河口教研室）、黄永进（市31中），核心成员丁祥伦、张德胜、贺德梅、袁奎和11名骨干成员共同组建而成。

工作室先后三次召开会议，讨论《xx名师xx工作室三年规划》、《xx——2018年度xx名师xx工作室培养计划》、《xx年秋xx工作室培养活动方案》。学校党总支书记、校长范延龙多次召开校委会研究工作室工作，县教研室主任余传龙对工作室活动做了具体的指导，学校副书记、副校长谭绪峰亲自参加工作室研修会议，指导工作室制定方案、设计活动，工作室核心成员、xx名师、马良镇中心学校常务副校长丁祥伦，保康县名师、歇马镇中心学校常务副校长张德胜为工作室活动出谋划策，最终确立工作室首次活动主题“构建‘三学’课堂，提升教学质量

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为了深入贯彻国家知识产权战略，高标准建设国家知识产权示范城市，不断完善知识产权培训体系，普及知识产权知识和理念，培养一批知识产权人才队伍，市知识产权局将组织开展20xx年度昆山知识产权教育培训活动，现将有关事项通知如下。

一、培训内容

（一）专题讲座。

全年组织举办6期专题讲座、1期专利分析报告宣讲会。围绕专利的创造、运用、管理和保护，针对企业知识产权负责人、研发人员、专利工程师等，结合国内外知识产权发展趋势，宣传知识产权的价值理念，培养知识产权的管理意识，努力推动将知识产权工作融入到企业生产经营发展中，提高企业自主创新意识和能力。

（二）系统培训

面向企业管理层、知识产权管理人员、专利工程师等组织开展以下系统培训：

1、专利分析实战培训班；

2、专利布局实战培训班；

3、企业贯标专题培训班。

培训班以2—4天为一期，聘请国家知识产权局、专利服务机构等单位的专业讲师，组织开展较为深入的系统课程培训，帮助企业培养专业的知识产权人才，全面提升企业知识产权工作能力和水平。

（三）定制培训

区镇、企业按照本区域、本单位的特点和实际需求，向市知识产权局提报培训教育需求申请，由市局根据实际情况统一协调师资等，免费为区镇和企业提供个性化的定制培训服务，增强培训的针对性和实用性，提升区域知识产权水平。

二、培训实施

（一）市知识产权局负责知识产权培训教育计划的制定、培训教育开展过程中的监督管理；区镇科技局（办）负责培训教育活动的组织、场地的落实等协调工作；第三方的专利服务机构接受委托，负责师资、资料、授课等培训教育活动的.具体组织实施工作。

（二）专题讲座在不同区镇巡回开展，系统培训在市区范围开展，由市局统一协调安排；未开展专题讲座的区镇可自主选择定制培训。

（三）各区镇要深入调研，了解本地区企业的实际需求，积极配合做好组织工作，有针对性的发动企业，选择合适的课程报名参加，强化培训的针对性和实效性。

（四）建立培训教育开展情况的反馈机制，通过走访了解、问卷调查等，及时总结，改进培训教育的组织实施。

（五）培训费用由市知识产权局承担。具体教育培训活动内容以下发的培训通知

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采茶技能培训活动总结

一、活动概述

采茶技能培训活动是为了提升茶叶采摘技能而举办的一次培训班。该活动历时三天，共有30名参与者来自不同地区和不同茶园，他们怀揣着对茶叶采摘技术的热情和渴望参与了本次培训。通过实地教学、理论讲座和实际操作，培训活动旨在帮助参与者更好地掌握茶叶采摘的技巧和方法。

二、活动内容

1. 理论讲座

为了提高参与者对茶叶采摘的基本认识，活动首先安排了一场关于茶叶的理论讲座。茶叶专家从茶树品种、采摘时间、采摘器械等方面深入讲解，并结合图片、视频等多媒体工具，使参与者更加生动地了解了茶叶采摘的原理和注意事项。

2. 实地教学

实地教学是培训活动中的重要环节。我们组织参与者前往一家当地的知名茶园进行实地操作。专业的采茶工人为参与者演示了正确的采茶姿势和采茶工具的使用方法，然后他们又亲自上阵，动手进行茶叶采摘。通过实际操作，参与者更好地理解了理论知识的应用，并迅速提高了自己的采茶技能。

3. 问题讨论和交流分享

在每天的活动结束后，我们组织了一场问题讨论和交流分享的环节。参与者可以就他们在实地教学中遇到的问题进行讨论，并与其他参与者交流他们的经验和心得。通过集思广益，他们不仅解决了自己遇到的问题，还从其他人的经验中学到了更多有关茶叶采摘的技巧和窍门。

三、活动成果

1. 技能提升

通过本次培训，参与者的采茶技能明显提升。从最初的陌生感到熟稔于心，他们学会了正确的采茶姿势、选择适当的采摘工具，并能够高效地采摘茶叶，减少叶片损伤，提高茶叶品质。

2. 合作意识增强

在实地教学中，参与者需要有良好的团队合作精神，共同完成采茶任务。通过彼此的配合和协作，他们深刻体会到团队的力量。这种合作意识的增强不仅对茶叶采摘有益，也会在他们的日常工作和生活中起到积极的影响。

3. 知识分享和传承

参与者在问题讨论和交流分享环节中，不仅交流了自己的经验和心得，也学习了其他参与者的经验和技巧。这种知识分享和传承促进了茶叶采摘技术的发展和创新，也为茶叶产业的繁荣做出了贡献。

四、活动总结与展望

通过本次采茶技能培训活动，参与者在短短